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黨建引領結碩果砥礪奮進鑄新篇

發(fā)布時間：2020-07-17 09:15:49 |閱讀：

　　黨建引領結碩果

　　砥礪奮進鑄新篇

　　　　熱烈祝賀江都農村商業(yè)銀行營業(yè)部支部獲得“先進基層黨組織”榮譽稱號

　　7月1日，在江都區(qū)慶祝中國共產黨成立99周年暨“七一”表彰大會上，江都農村商業(yè)銀行營業(yè)部支部獲得“先進基層黨組織”榮譽稱號。一年來，營業(yè)部支部堅持以習近平新時代中國特色社會主義思想為指引，深入落實黨的十九大精神，認真貫徹《中國共產黨支部工作條例（試行）》，按照“政治引領力強、發(fā)展推動力強、團結凝聚力強、廉潔約束力強”的目標要求，從實際出發(fā)，圍繞經濟抓黨建，抓好黨建促發(fā)展，充分發(fā)揮黨支部的戰(zhàn)斗堡壘作用，以堅定、成熟、穩(wěn)健的步伐，開展了形式多樣、扎實有效的各項支部工作。

　　　　加強支部建設，提高黨組織的凝聚力和戰(zhàn)斗力

　　 一是以學習凝聚思想合力。營業(yè)部支部積極推進思想政治建設，提高黨員干部政治素質，注重發(fā)揮黨員干部的示范帶頭作用，增強全體員工的“四個意識”；積極組織黨員和員工定期學習，建立支部微信群，每天進行“學習強國”學習提醒，每月召開支部會議，學習習總書記講話精神，及時傳達重要文件，做好黨員責任區(qū)工作，開展支部全體黨員自查自糾，查找自身存在的問題。

　　二是以活動凝聚發(fā)展合力。每月開展“黨員活動日”活動，與龍城社區(qū)、樊莊社區(qū)、孔莊社區(qū)等社區(qū)黨組織開展結對共建，熱心公益事業(yè)、幫扶貧困學生、解決企業(yè)困難; 開展“不忘初心、牢記使命”主題教育7次，先后赴井岡山、海軍誕生地紀念館、許曉軒紀念館、揚州廉文化傳承館等地接受黨風廉政教育，傳承紅色文化，發(fā)揚革命精神。2019年，營業(yè)部支部共召開17次支部會議、4次黨課、開展19次黨員活動，全面落實組織生活“五個一”。

　　三是以隊伍凝聚戰(zhàn)斗合力。抓好預備黨員和積極分子隊伍培養(yǎng)，是保證黨組織繼往開來的重中之重。從入黨申請書和自傳的書寫，到落實培養(yǎng)人和寫思想?yún)R報，再到平時的談心交流，進而提出希望，充分體現(xiàn)了黨組織對他們思想上的貼心幫助和工作上的細致指導。近三年里，先后有4名優(yōu)秀員工向支部提交入黨申請書，1名員工進入黨員行列，1名吸收為入黨積極分子。營業(yè)部支部全體員工充分感受到黨組織是一個真正的大熔爐、大學校，加入黨組織的過程是一個思想上提高、業(yè)務上提升、能力上進步的過程。

　　黨員創(chuàng)先爭優(yōu)，充分發(fā)揮黨支部戰(zhàn)斗堡壘作用

　　黨建引領發(fā)展，2019年，營業(yè)部較好的完成各項指標，并榮獲2019年度經營目標管理先進單位、2019年度組織資金先進單位、2019年度電子銀行先進單位、黨支部書記被評為先進工作者。

　　一是敢于擔當，黨員干部帶頭“干”。該支部在日常工作中注重發(fā)揮黨員干部的示范帶頭作用，讓黨員以實際行動為其他員工樹立榜樣，使全體員工在思想上自覺與黨中央保持高度一致，在業(yè)務上主動查找差距，形成了認真學習、民主討論、積極探索、求真務實的良好風氣。

　 二是走訪企業(yè)，黨員干部帶頭“跑”。支部書記帶頭走訪重點企業(yè)、存款大戶，掌握客戶資金流向，動員資金留存。黨員在主要路口和繁華地段，設立宣傳點，宣傳我行存款優(yōu)勢，對本地在外能人進行梳理，上門攻關，動員存款。通過對目標人群開展走訪，及時掌握客戶資金需求情況。對前期走訪中發(fā)現(xiàn)的潛在客戶，定期開展回訪。對有需求的客戶，最快當天，最遲次日上門調查，以最快的速度辦結貸款。

　　三是做優(yōu)服務，黨員干部沖在“前”。以黨員帶頭，帶動員工利用休息時間分組、分區(qū)域開展走訪，以熟人帶入市場，以二維碼支付無手續(xù)費、支付方便快捷的特點吸引商戶，同時對市場上有影響力的商戶開展積分抵現(xiàn)和掃碼立減的活動，有效盤活二維碼的存量客戶，提高優(yōu)質商戶的數(shù)量。在ETC營銷工作上，在區(qū)政府、社區(qū)、鬧市區(qū)設點懸掛橫幅、擺放展架、散發(fā)折頁，吸引來往人員了解我行ETC業(yè)務優(yōu)勢。2019年，營業(yè)部凈增ETC 618個，超額完成目標任務。

　　強化廉政意識，在工作中樹立正確的價值觀

　營業(yè)部支部始終堅持在自身廉潔自律方面下功夫，支部書記不定期與黨員干部開展談心談話，以參觀教育基地、觀看警示教育片、開展廉政專題會議等形式，教導黨員同志嚴以律己，廉潔從業(yè)。強化廉政意識，在實際工作中要求員工樹立正確的價值觀，在單位顯著位置以及宣傳單上明確監(jiān)督熱線，接受群眾監(jiān)督，日常工作中時刻提醒員工保持頭腦清醒。建立員工互相監(jiān)督制度，采取和同志談心的方式，了解員工在生活和工作中遇到的困難，并加以幫助和解決，加強員工八小時之外的監(jiān)督，積極開展家訪工作，通過與員工家人的交流，了解員工生活情況。同時開展讀書分享會，豐富員工文化生活。